REGES-ONLINE: clarificări oficiale privind obligațiile angajatorilor și procedura de înregistrare

Inspecția Muncii a transmis o serie de precizări importante privind utilizarea platformei REGES-ONLINE, cu accent pe obligațiile angajatorilor și excepțiile aplicabile începând cu 31 decembrie 2025, termenul-limită de conformare.

Obligații și excepții

– Toți angajatorii, inclusiv cei care nu au salariați activi până la 31 decembrie 2025, trebuie să fie înregistrați în REGES-ONLINE.

➤ Dacă după această dată vor angaja personal, contul trebuie să fie deja creat.

– Societățile radiate de la ONRC nu mai au obligația de a solicita crearea unui cont în platformă.

Cadru legal

Conform art. 7 din Codul muncii (Legea nr. 53/2003), registrul general de evidență a salariaților se întocmește în format electronic.

Potrivit art. 8 alin. (2) din HG nr. 905/2017, angajatorii trebuie să solicite crearea unui cont de utilizator la inspectoratul teritorial de muncă.

Procedura de înregistrare

– Accesarea platformei: https://reges.inspectiamuncii.ro

– Ghidul de utilizare al aplicației REGES-ONLINE este disponibil pe site-ul Inspecției Muncii, în secțiunea dedicată.

– În platformă, secțiunea „Ajutor” oferă:

– Ghidul de utilizare al aplicației,

– Ghidul de utilizare a semnăturii electronice.

Asistență tehnică

Pentru dificultăți în utilizarea aplicației, angajatorii pot trimite un e-mail la suport.reges@inspectiamuncii.ro, cu:

– descrierea problemei,

– capturi de ecran relevante.

Aceste clarificări vin în sprijinul angajatorilor care trebuie să finalizeze înregistrarea până la 31 decembrie 2025, pentru a evita sancțiunile prevăzute de lege.